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RRHH será RRHH 2.0. o no será: 7 CLAVES

Por Virginio Gallardo 1- La innovación: el principal reto de RRHH Organizaciones lentas, organizaciones muertas. La innovación ha dejado ser una palabra mágica que definía la empresa excelente a ser una característica básica para sobrevivir. Hay una revolución en

La información en línea, tu nuevo activo

http://bit.ly/TuImagenEnLaRedCuidala Por: Amelia Ross Perder el control de tu reputación es el precio que pagas al ser miembro de cualquier red social; el 75% de los empleadores ha analizado los medios sociales, reveló un sondeo de Microsoft. NUEVA

La ingeniería social de los Recursos Humanos

* Por: Gerardo Rodriguez Amierio De la mayoría es conocido el "hondo desaliento" del Conde Duque de Olivares al observar como su irresistible ambición por dominar todos los aspectos de la vida social de su tiempo daba lugar a

Quédate con la mejor oferta de trabajo

Ante el entorno económico la competencia laboral se hace más ruda, dice Francisco Cortés; especializarse y certificarse es la clave, has del éxito tu primera meta. Por: Francisco Cortés* CIUDAD DE MÉXICO — Existen tres grandes tendencias que darán

Empowered: Unleash Your Employees, Energize Your Customers, and Transform Your Business

by Josh Bernoff, Ted Schadler 244 pages. Publication date: Sep 14, 2010. Prod. #: 12596-HBK-ENG Are You EMPOWERED for Success? You know it's happening within your organization. Employees, armed with cheap and accessible technology, are connecting with customers and building innovative new solutions.

Empleados desmotivados señal de renuncia: Porqué?

Escrito por: Altonivel Al interior de las empresas se presentan infinidad de factores que desmotivan a los empleados y que los orillan a tomar la decisión de renunciar y cambiar su entorno laboral y, aunque algunos de estos elementos

Emotional Labor Doesn’t Pay – Andrew O’Connell – Research – Harvard Business Review

Why is it that we pay people handsomely for analyzing financial data, say, but not for the much harder work of smiling in the face of an insult? Every day, we demand that people display emotions they're not feeling.

El circo de las mariposas

Publicado por Josep Julián (Inteligencia de las emociones) Para ponernos en situación, hay que imaginar que estamos a punto de iniciar un merecido fin de semana. Esta, en concreto, ha sido de aúpa, así que no está de más

Felicidad y otras palabras bonitas y trascendentes en el mundo empresarial

Nuevamente no puedo mas que agradecer a Virginio y hacerlo llegar a todos Ustedes. Autor Virginio Gallardo, Abril 21, 2010 Dicen que pasamos demasiado tiempo luchando por temas irrelevantes mientras la vida se nos va. Dicen que a veces

De por qué la innovación potenciará RRHH y hará desaparecer a muchos directivos -VirginioGallardo- Excelente!!!

Septiembre 18, 2010 — Virginio Gallardo No pueden perderse los comentarios, son excelentes: http://supervivenciadirectiva.com/2010/09/18/la-innovacion-%c2%bfpotenciara-rrhh-y-hara-desaparecer-a-muchos-directivos/ La innovación es uno de esos pocos fenómenos del que todo el mundo habla hasta la saciedad de forma positiva pero donde la realidad

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